福利費進(jìn)項稅怎么處理

1、取得增值稅發(fā)票報銷：借方是管理費用—職工福利費，應(yīng)交稅費—待認(rèn)證進(jìn)項稅額；貸方是銀行存款；

2、認(rèn)證發(fā)票：借方是應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅（進(jìn)項稅額）；貸方是應(yīng)交稅費—待認(rèn)證進(jìn)項稅額；

3、同時：借方是管理費用—職工福利費；貸方是應(yīng)交稅費—應(yīng)交增值稅（進(jìn)項稅額轉(zhuǎn)出）。

以上就是福利費進(jìn)項稅怎么處理的相關(guān)內(nèi)容。

福利費的意義

1、福利費是對員工生活的照顧，是組織為員工提供的除薪水與獎金以外的物質(zhì)待遇，是勞動的間接性回報；

2、吸引住優(yōu)秀員工：優(yōu)良的福利有時候比高薪水更能吸引住優(yōu)秀員工，提升員工的士氣，解決員工的后顧之憂，使員工能夠?qū)⒏嗟木ν度氲焦ぷ髦?，與公司共同發(fā)展；樹立公司優(yōu)良的社會形象、提升公司美譽(yù)度；

3、降低員工的流動率，提升公司的經(jīng)濟(jì)效益：對已經(jīng)在勞動崗位上的員工，在參與按勞分配的同時，為解決共同的和特殊的要，改善其物質(zhì)文化生活所給予的一種幫助。根據(jù)公司的總體發(fā)展情形，可以自行決定企業(yè)福利，不受相關(guān)法律法規(guī)的限制，具體由集體支配，定向使用。其目的是補(bǔ)充符合員工生活需要和一定期間的特殊要及精神要。

本文主要寫的是福利費進(jìn)項稅怎么處理的有關(guān)知識點，內(nèi)容僅作參考。