工人工資怎么做賬表(工人工資怎么做賬)

財務(wù)工作中，你是否遇到焦頭爛額不知如何解決的問題呢？

代發(fā)工資怎么做賬？

甲公司代乙公司發(fā)工資，甲和乙之間首先建立了往來賬關(guān)系：

1、甲公司的賬務(wù)處理

借：其它應(yīng)收款——乙公司

貸：銀行存款

2、乙公司的賬務(wù)處理

先計提工資：

借：管理費用——工資

銷售費用——工資

貸：應(yīng)付職工薪酬——工資

3、乙公司請甲公司代發(fā)工資時，乙公司的賬務(wù)處理

借：應(yīng)付職工薪酬——工資

貸：其它應(yīng)付款——甲公司

應(yīng)付職工薪酬——社保

應(yīng)付職工薪酬——公積金

應(yīng)交稅費——應(yīng)交個人所得稅

4、乙公司打款給甲公司的賬務(wù)處理

甲公司做以下會計分錄：

借：銀行存款

貸：其它應(yīng)收款——乙公司

乙公司做以下會計分錄：

借：其它應(yīng)付款——甲公司

貸：銀行存款

應(yīng)付職工薪酬屬于負(fù)債類科目，核算企業(yè)按規(guī)定發(fā)放給職工的各種薪酬。

按照“工資,獎金,津貼,補貼”、“職工福利”、“社會保險費”、“住房公積金”、“工會經(jīng)費”、“職工教育經(jīng)費”、“解除職工勞動關(guān)系補償”、`非貨幣性福利`、`其它與獲得職工提供的服務(wù)相關(guān)的支出` 等應(yīng)付職工薪酬項目進行明細(xì)核算。